Question 1

Üyelerin görev dağılımı nasıl yapılır?

Accepted Answer

Kurul ilk toplantısında başkan/vekili ve komite üyeliklerini; ihtiyaç ve uzmanlığa göre belirler.

Question 2

Üyelerin sorumlulukları nelerdir?

Accepted Answer

Özen, sadakat ve dürüstlük yükümlülükleri esastır; ihlalde hukuki ve mali sorumluluk doğabilir.

Question 3

Üyelerin görev süresi ne kadardır?

Accepted Answer

Genellikle azami 3 yıl; süresi dolan üye yeniden seçilebilir (esas sözleşme daha kısa belirleyebilir).

Question 4

Bağımsız üye en fazla kaç yıl görev yapar?

Accepted Answer

Halka açık şirketlerde aynı kişi ardışık en fazla 6 yıl bağımsız üye olabilir (sonrasında bağımsızlık vasfı biter).

Question 5

Yönetim kurulu başkanının başlıca görevleri nelerdir?

Accepted Answer

Gündemi belirler, toplantıları yönetir, kararların takibini yapar ve kurulu dış ilişkilerde temsil eder.

Question 6

Yönetim kurulu üyesi nasıl seçilir?

Accepted Answer

Genel kurul kararıyla ve esas sözleşme hükümlerine göre seçilir; etik, mali ve yönetsel yeterlilikler değerlendirilir.

Question 7

Anonim şirketlerde yönetim kurulu zorunlu mu?

Accepted Answer

Evet. TTK uyarınca her anonim şirkette en az bir üyeden oluşan yönetim kurulu bulunmalıdır.

Question 8

Bağımsız yönetim kurulu üyesi kimdir?

Accepted Answer

İcrada görev almayan, kararlarında tarafsızlığı koruyan ve çıkar çatışmalarından bağımsız hareket eden üyedir.

Question 9

Bağımsız üye bulundurmak zorunlu mu?

Accepted Answer

Halka açık şirketlerde SPK düzenlemeleriyle zorunludur; diğerlerinde iyi yönetişim için güçlü bir öneridir.

Question 10

Yönetim kurulu nedir ve temel görevi ne?

Accepted Answer

Yönetim kurulu, şirketin stratejik yönünü belirleyen, icrayı denetleyen ve yasal uyumu gözeten en üst organdır.

Question 11

Yönetim kurulu toplantıları nasıl yapılır?

Accepted Answer

Fiziki veya elektronik ortamda yapılabilir; kararlar çoğunlukla oy çokluğuyla alınır, e-imza geçerlidir.

Question 12

Yönetim kurulu üyesi şirket çalışanı olabilir mi?

Accepted Answer

Evet; fakat “icracı” sayılır. Bağımsızlık gerektiren komitelerde yer almaması tercih edilir.

Question 13

Bağımsız üye şirkete nasıl değer katar?

Accepted Answer

Tarafsız bakış, risklerin objektif yönetimi, paydaş güveni ve kurumsal yönetim kalitesi sağlar.

41 Yıllık Tecrübe

Sıkça Sorulan Sorular